NVDA+0.84%AAPL−2.51%GOOGL−1.17%MSFT−2.04%AMZN−0.15%TSM+2.85%SPCX−1.20%AVGO+0.21%
StockVS

ナスダック · 人材・雇用サービス · USD

Kelly Services, Inc. (KELYA) 株式分析

Kelly Services, Inc.（KELYA）はナスダックに上場する人材・雇用サービスの株式で、米ドル建てで取引されています。

KELYA

$16.86

+$0.15 (+0.90%)

2026年9月4日 · 終値

比較

株価推移

ホバーすると日々の終値が表示されます。点線は期間の始値を示します。

KELYAを他の銘柄と比較… →

KELYA 主要指標

2026年9月4日時点
取引
始値
$16.53
前日終値
$16.71
本日の値幅
16.35–16.93
52週の値幅
7.98–17.75
出来高
226.60K
ベータ市場全体に対する株価の変動の大きさ。1.0で市場並み、上回ると値動きが大きく、下回ると小さくなります。
0.86
株価指標
時価総額
$5.86億
PER
赤字
予想PER株価を過去ではなく今後1年の予想利益で割った指標です。
9.26
PEGレシオPERを予想利益成長率で割った指標。高いPERを成長の速さと合わせて評価できます。
0.69
PSR時価総額を年間売上高で割った指標。赤字でPERが計算できない企業の評価に使われます。
0.14
EPS（過去12か月）過去12か月に1株当たりに帰属する利益です。
−7.77
業績（年度）
売上高（年度）
$42.51億−1.87%
純利益（年度）
−$2.54億
純利益率売上高のうち、すべての費用と税金を差し引いて利益として残る割合です。
−6.73%
発行済株式数投資家が保有する株式の総数です。時価総額はこの数に株価を掛けたものです。
31.44M
1年リターン
+23.81%
配当・日程
配当
$0.30+1.80%
権利落ち日
2026年8月19日
決算発表日
2026年11月5日予定
平均出来高
377.78K

企業が開示している指標のみを表示しています。 データはYahoo Financeよりyfinance経由で提供。毎日更新。

KELYA 年別リターン

暦年リターンは日次終値から算出しています。 年度途中の期間は淡色で表示し、アスタリスクを付けています。

年リターン
2026 (年度途中)+94.66%
2025−35.23%
2024−34.52%
2023+30.02%
2022+2.28%
2021−18.05%
2020−8.55%
2019+11.62%
2018−23.98%
2017+20.49%
2016 (年度途中)+11.72%

2026年9月4日時点。

KELYA 会計年度別の売上高と利益

12月決算
会計年度売上高純利益純利益率
2025$42.51億−$2.54億−6.0%
2024$43.32億−$60.00万−0.0%
2023$48.36億$3640.00万0.8%
2022$49.65億−$6250.00万−1.3%
会計年度売上高売上総利益営業利益純利益純利益率
2025$42.51億$8.53億$2710.00万−$2.54億−6.0%
2024$43.32億$8.83億$6420.00万−$60.00万−0.0%
2023$48.36億$9.61億$2670.00万$3640.00万0.8%
2022$49.65億$10.12億$6830.00万−$6250.00万−1.3%

会社の報告通貨による、公表ベースの年次数値です。 2025年12月31日時点。

KELYA 配当履歴

$0.30+0.0% 2024年比

2025年の1株当たり配当・4回の支払い

年1株当たり配当支払回数前年比
2026*$0.152—
2025$0.304+0.0%
2024$0.304+0.0%
2023$0.304+9.1%
年1株当たり配当支払回数前年比
2026 (年度途中)$0.152—
2025$0.304+0.0%
2024$0.304+0.0%
2023$0.304+9.1%
2022$0.284+175.0%
2021$0.102+33.3%
2020$0.081−75.0%
2019$0.304+0.0%
2018$0.304+0.0%
2017$0.304+300.0%
2016$0.081—

直近の配当：1株当たり$0.08、権利落ち日2026年5月18日。 権利落ち日ベースで暦年ごとに合計した1株当たり金額です。 年度途中の期間は淡色で表示し、アスタリスクを付けています。

KELYAのバリュエーションと人材・雇用サービス中央値の比較

20銘柄の中央値
指標KELYA人材・雇用サービスの中央値中央値との差
PSR0.140.2950%低い
純利益率−6.73%−0.17%6.6ポイント低い

指標を開示している人材・雇用サービス銘柄20社の中央値です。平均ではなく中央値なので、外れ値の影響を受けません。 2026年9月4日時点。

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サードパーティのソースから提供されたニュース。投資助言ではありません。

分析

データから生成

企業概要

Kelly Services, Inc.（KELYA）の時価総額は$5.86億です。資本財セクターの人材・雇用サービス業界に分類されています。同社は従業員数4,900人を公表しています。

記録上の52週レンジは$7.98から$17.75までです。記録上、KELYAの最新の終値は$16.86で、日付は2026年9月4日です。前日終値との差は+$0.15（+0.90%）です。直近の終値は、その52週安値を111.28%上回っています。

財務健全性

2025会計年度の売上高は$42.51億でした。前会計年度の売上高$43.32億に対して、−1.87%の変化です。同年は純損失$2.54億で着地しました。公表されている純利益率は−6.73%です。人材・雇用サービスの中央値−0.17%を6.6ポイント下回っています。過去12か月の1株当たり利益は−7.77です。

記録上の4会計年度で、売上高は2022年度の$49.65億から2025年度の$42.51億へ推移しています。記録上の4会計年度のうち、1年度で純利益がプラスです。

バリュエーション評価

直近に公表された利益がマイナスのため、実績PERは算出されません。記録上の予想PERは9.26倍です。PERを予想利益成長率と対比するPEGレシオは0.69です。PSR（株価売上高倍率）は0.14倍です。PSRでは、人材・雇用サービスの中央値0.29倍を50.1%下回っています。ここでの中央値は、指標を開示している人材・雇用サービス企業20社を対象に算出しています。

市場全体に対するベータは0.86と報告されています。直近10 年の年率ボラティリティは40.16%です。過去12か月の価格リターンは+23.81%です。10 年にわたる年率リターンは−0.07%です。

成長と収益

KELYAは配当を支払っており、配当利回りは1.8%です。人材・雇用サービスの中央値利回り2.57%を0.8ポイント下回っています。表示ベースの年間配当は1株当たり$0.30です。記録上の権利落ち日は2026年8月19日です。配当は11暦年分が記録されており、2026年は2回の支払いで1株当たり合計$0.15です。その前年の2025年は1株当たり合計$0.30でした。

記録上、最も強かった完全な暦年は2023年で+30.02%、最も弱かったのは2025年で−35.23%です。記録上の完全な暦年9年のうち、4年がプラスで終えています。2026年はまだ途中であり、年初来の価格変動は+94.66%です。

同業他社比較

Kelly Services, Inc. (KELYA) は人材・雇用サービス業界で事業を展開しています。時価総額による最も近い同業他社との比較は以下の通りです：

企業名 ティッカー 時価総額 PER
Kelly Services, Inc. KELYA $5.86億 —
Korn Ferry KFY $43.83億 16.4
Robert Half Inc. RHI $43.59億 37.4
TriNet Group, Inc. TNET $31.70億 18.3

人材・雇用サービス業界の平均PERは25.5倍です。Kelly Services, Inc.は現在利益が出ていないためPERはありません。

上記の数値はすべて、毎晩の再生成時にこのページ自身のデータから読み取っています。情報提供のみを目的としており、投資アドバイスではありません。 2026年9月4日時点。

関連する人材・雇用サービス銘柄

KFY

Korn Ferry

$43.83億

 RHI

Robert Half Inc.

$43.59億

 TNET

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Kelly Services, Inc.について

Kelly Services, Inc., together with its subsidiaries, provides workforce solutions to various industries in the Americas, Europe, Mexico, and the Asia-Pacific region. It operates in three segments: Enterprise Talent Management, Science, Engineering & Technology, and Education. The Enterprise Talent Management segment delivers temporary staffing, outcome-based, and permanent placement services providing administrative, accounting, and finance; light industrial; contact center staffing; and other workforce solutions. This segment also delivers talent solutions, including managed service provider, payroll process outsourcing, recruitment process outsourcing solutions, and executive coaching programs to customers on a global basis that includes its RocketPower and Sevenstep brands. The Science, Engineering & Technology segment offers temporary staffing, outcome-based, and permanent placement services in the areas of science and clinical research, engineering, technology, and telecommunications specialties. The Education segment provides staffing, permanent placement, and executive search services to pre-K-12 school districts and education organizations. Kelly Services, Inc. was founded in 1946 and is headquartered in Troy, Michigan.

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