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ニューヨーク証券取引所 · 人材・雇用サービス · USD

ManpowerGroup Inc. (MAN) 株式分析

ManpowerGroup Inc.(MAN)はニューヨーク証券取引所に上場する人材・雇用サービスの株式で、米ドル建てで取引されています。

最終更新日: 2026年10月21日

MAN

$44.64

+$1.66 (+3.86%)

2026年10月21日 · 終値

比較

株価推移

ホバーすると日々の終値が表示されます。点線は期間の始値を示します。

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MAN 主要指標

2026年10月21日時点
取引
始値
$43.88
前日終値
$42.98
本日の値幅
43.69–45.11
52週の値幅
25.15–63.88
出来高
106.28万
ベータ市場全体に対する株価の変動の大きさ。1.0で市場並み、上回ると値動きが大きく、下回ると小さくなります。
0.67
株価指標
時価総額
$20.76億
PER
17.64
予想PER株価を過去ではなく今後1年の予想利益で割った指標です。
9.61
PEGレシオPERを予想利益成長率で割った指標。高いPERを成長の速さと合わせて評価できます。
0.94
PSR時価総額を年間売上高で割った指標。赤字でPERが計算できない企業の評価に使われます。
0.11
EPS(過去12か月)過去12か月に1株当たりに帰属する利益です。
2.53
業績(年度)
売上高(年度)
$179.57億+0.58%
純利益(年度)
−$1330.00万−109.17%
純利益率売上高のうち、すべての費用と税金を差し引いて利益として残る割合です。
0.64%
発行済株式数投資家が保有する株式の総数です。時価総額はこの数に株価を掛けたものです。
4650.56万
1年リターン
+36.28%
配当・日程
配当
$1.44+3.35%
権利落ち日
2026年6月1日
平均出来高
101.78万

企業が開示している指標のみを表示しています。 データはYahoo Financeよりyfinance経由で提供。毎日更新。

主要データ

2026年10月21日時点で、MANの終値は$44.64、過去1 年のリターンは+36.28%です。

ManpowerGroup Inc.(MAN)の時価総額は$20.76億です。

2025会計年度において、MANの売上高は$179.57億でした。

MAN 年別リターン

ManpowerGroup Inc.(MAN)の10年リターン:$10,000はいくらになったか

1 年
$10,000 $13,628
+36.28%
5 年
$10,000 $5,237
−47.63%
10 年
$10,000 $7,592
−24.08%

10年前、2016年10月21日の終値でManpowerGroup Inc.(MAN)に$10,000を投資していた場合、2026年10月21日の終値で$7,592になっていた計算です(累計−24.08%、年率−2.72%、配当再投資ベース)。株式分割と配当を調整した終値に基づく過去の実績の計算で、手数料と税金は含みません。

暦年リターンは日次終値から算出しています。 年度途中の期間は淡色で表示し、アスタリスクを付けています。

年リターン
2026 (年度途中)+53.65%
2025−46.25%
2024−24.02%
2023−0.56%
2022−11.79%
2021+10.54%
2020−4.53%
2019+53.48%
2018−47.39%
2017+44.25%
2016 (年度途中)+30.22%

2026年10月21日時点。

MAN 会計年度別の売上高と利益

12月決算
会計年度売上高純利益純利益率
2025$179.57億−$1330.00万−0.1%
2024$178.54億$1.45億0.8%
2023$189.15億$8880.00万0.5%
2022$198.28億$3.74億1.9%
会計年度売上高売上総利益営業利益純利益純利益率
2025$179.57億$29.98億$2.39億−$1330.00万−0.1%
2024$178.54億$30.87億$3.06億$1.45億0.8%
2023$189.15億$33.58億$3.11億$8880.00万0.5%
2022$198.28億$35.72億$6.32億$3.74億1.9%

会社の報告通貨による、公表ベースの年次数値です。 2025年12月31日時点。

MAN 配当履歴

$1.44−53.2% 2024年比

2025年の1株当たり配当・2回の支払い

年1株当たり配当支払回数前年比
2026*$0.721—
2025$1.442−53.2%
2024$3.082+4.8%
2023$2.942+8.1%
年1株当たり配当支払回数前年比
2026 (年度途中)$0.721—
2025$1.442−53.2%
2024$3.082+4.8%
2023$2.942+8.1%
2022$2.722+7.9%
2021$2.522+11.5%
2020$2.262+3.7%
2019$2.182+7.9%
2018$2.022+8.6%
2017$1.862+116.3%
2016$0.861—

直近の配当:1株当たり$0.72、権利落ち日2026年6月1日。 権利落ち日ベースで暦年ごとに合計した1株当たり金額です。 年度途中の期間は淡色で表示し、アスタリスクを付けています。

MANのバリュエーションと人材・雇用サービス中央値の比較

18銘柄の中央値
指標MAN人材・雇用サービスの中央値中央値との差
PER17.6424.2527%低い
PSR0.110.2861%低い
純利益率0.64%0.27%0.4ポイント高い

指標を開示している人材・雇用サービス銘柄18社の中央値です。平均ではなく中央値なので、外れ値の影響を受けません。 2026年10月21日時点。

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サードパーティのソースから提供されたニュース。投資助言ではありません。

分析

データから生成

企業概要

市場はManpowerGroup Inc.(MAN)を$20.76億と評価しています。同社は資本財セクターに属し、人材・雇用サービス業界に分類されています。記録上の従業員数は25,400人です。

過去52週間の価格は$25.15から$63.88の範囲で推移しています。記録上、MANの最新の終値は$44.64で、日付は2026年10月21日です。前日終値との差は+$1.66(+3.86%)です。直近の終値は、その52週安値を77.5%上回っています。

財務健全性

2025会計年度に、ManpowerGroup Inc.は売上高$179.57億を計上しました。前会計年度の合計$178.54億と比べると、変化率は+0.58%です。同年は純損失$1330.00万で着地しました。公表されている純利益率は0.64%です。人材・雇用サービスの中央値0.27%を0.4ポイント上回っています。トレーリングベースの1株当たり利益は2.53となります。

記録上の4会計年度で、売上高は2022年度の$198.28億から2025年度の$179.57億へ推移しています。記録上の4会計年度のうち、3年度で純利益がプラスです。

バリュエーション評価

MANは実績PER17.64倍で取引されています。これは人材・雇用サービスの中央値24.25倍を27.26%下回っています。予想利益ベースのPERは9.61倍です。PERを予想利益成長率と対比するPEGレシオは0.94です。売上高に対して、株価は売上高の0.11倍の水準で取引されています。PSRでは、人材・雇用サービスの中央値0.28倍を61.06%下回っています。これらの指標を開示している人材・雇用サービス企業は18社で、記載の中央値はその集団から算出しています。

過去12か月のトータルリターンは+36.28%です。10 年で見ると、複利ベースで年−2.72%に相当します。公表されているベータは0.67です。直近10 年の年率ボラティリティは37.82%です。

成長と収益

実績配当利回りは3.35%です。人材・雇用サービスの中央値利回り3.07%を0.3ポイント上回っています。表示ベースでは1株当たり年間$1.44となります。記録上の権利落ち日は2026年6月1日です。配当は11暦年分が記録されており、2026年は1回の支払いで1株当たり合計$0.72です。その前年の2025年は1株当たり合計$1.44でした。

記録上の完全な暦年のうち、2019年のリターンは+53.48%、2018年のリターンは−47.39%です。記録上の完全な暦年9年のうち、3年がプラスで終えています。2026年はまだ途中であり、年初来のトータルリターンは+53.65%です。

同業他社比較

ManpowerGroup Inc. (MAN) は人材・雇用サービス業界で事業を展開しています。時価総額による最も近い同業他社との比較は以下の通りです:

企業名 ティッカー 時価総額 PER
ManpowerGroup Inc. MAN $20.76億 17.6
Korn Ferry KFY $40.89億 13.8
Robert Half Inc. RHI $35.46億 30.1
TriNet Group, Inc. TNET $32.61億 18.9

人材・雇用サービス業界の平均PERは24.3倍です。ManpowerGroup Inc.のPERは17.6です。

上記の数値はすべて、日次の再生成時にこのページ自身のデータから読み取っています。情報提供のみを目的としており、投資アドバイスではありません。 2026年10月21日時点。

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